Émotion et fierté au Gala distinction de la Reconnaissance des acquis et des compétences et des Services aux entreprises

Le Centre intégré de mécanique industrielle de la Chaudière (CIMIC) a tenu, le jeudi 5 juin dernier, son traditionnel Gala distinction mettant en lumière les réalisations des finissantes et finissants 2024-2025 de la Reconnaissance des acquis et des compétences (RAC) et des Services aux entreprises (SAE) du CSSBE.

Cet événement annuel rend hommage au chemin parcouru par des personnes déterminées à faire reconnaître leurs compétences ou à entreprendre une démarche de formation en milieu professionnel. En plus des diplômes de reconnaissance, six certificats de la Fondation du mérite scolaire et cinq bourses ont été attribués. « Pour certains de nos finissants, il s’agissait de l’obtention d’un tout premier diplôme, un moment empreint d’émotion partagé avec leurs proches. Nos finissants ont relevé un défi de taille en conciliant travail, famille et études. Recevoir ce diplôme représente une immense fierté pour chacun d’eux », explique Mme Mélanie Lessard, conseillère en reconnaissance des acquis et des compétences.

Au total, près de 120 personnes ayant complété une démarche en RAC et plus de 30 autres ayant suivi une formation par le biais des Services aux entreprises, ont été honorées. Plusieurs ont obtenu un diplôme ou une attestation d’études professionnelles dans divers programmes, tandis que dix participants ont obtenu une certification dans des métiers semi-spécialisés.

« Mon équipe et moi sommes très fiers de l’offre de services que nous proposons. Que ce soit pour un perfectionnement ciblé, un retour aux études ou même une réorientation professionnelle, notre engagement est clair : accompagner chaque personne et chaque entreprise dans la réalisation de leur développement professionnel. Nous proposons une offre flexible et personnalisée pour répondre aux besoins actuels du marché du travail », souligne le coordonnateur du Service de la formation professionnelle, de l’éducation des adultes et aux entreprises.

Pour en savoir davantage sur les différents services offerts, visitez le site Internet au https://cssbe.gouv.qc.ca/entreprises/formation-continue-et-formations-sur-mesure/.

En savoir plus sur la reconnaissance des acquis et des compétences
La démarche de reconnaissance des acquis et des compétences (RAC) vise les adultes qui ont déjà de l’expérience et des connaissances dans un métier. Ces connaissances peuvent avoir été apprises au travail ou lors d’activités personnelles. Peu importe le nombre d’années d’expérience, ce qui est important, c’est la capacité à faire le métier. Pendant la démarche, un spécialiste évalue les compétences de la personne en lien avec celles du programme d’études. À la fin du processus, il est possible d’obtenir un diplôme d’études professionnelles (DEP), une attestation de spécialisation professionnelle (ASP) ou une attestation d’études professionnelles (AEP).

À propos des Services aux entreprises
Les Services aux entreprises du CSSBE sont un partenaire stratégique dans la mise sur pied de formations adaptées aux attentes des entreprises afin de maintenir à jour les compétences requises par leur main-d’œuvre. Près d’une dizaine d’agents de développement accompagnent les entreprises de la région dans leurs besoins de formation, et ce, dans tous les secteurs d’activité.