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Remplacement

École du Trait-d'Union | Saint-Prosper

2880, 18e Avenue, Saint-Prosper (Québec) G0M 1Y0

Date de fin | 10 . 04 . 26

DESCRIPTION DU POSTE

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DATE DE DÉBUT : 30 MARS 2026
DATE DE FIN : 30 JUIN 2027

• Remplacement à temps plein de 38,75 heures par semaine
• Poste de soir, généralement de 13 h à 21 h 45

BRILLER COMME OUVRIÈRE OU OUVRIER D’ENTRETIEN AU CSSBE, C’EST :

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Bénéficier de nombreux avantages qui faciliteront votre conciliation travail et vie personnelle, dont :

• 20 jours de vacances et 7 jours de maladie après un an de service;
• 17 jours de congés fériés, chômés et payés annuellement (dont 10 jours durant la période des fêtes);
• Régime de retraite à prestations déterminées (RREGOP);
• Assurances, programme d’aide aux employés et télémédecine;
• Sécurité d’emploi;
• Accès à des rabais corporatifs et dans certains centres de conditionnement physique;
• Formation en milieu scolaire.

VOTRE RÔLE

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Venez faire la différence dans le quotidien des enfants! La personne salariée aura à exécuter des travaux d’hygiène et de salubrité, en plus d’assurer une vigie pour des travaux mineurs d’entretien préventif des terrains, des bâtiments et des équipements.

• Assurer la propreté des lieux et le bon état des équipements.
• Préparer les locaux et les salles selon les dispositions demandées.
• Travailler en collaboration avec le personnel de l’équipe-école.
• Enlever la neige aux endroits déterminés (entrées, escaliers, etc.) et épandre du sel en période hivernale.

VOTRE PROFIL

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• Méthodique et ordonné.
• Bonne condition physique.
• Connaissance du SIMDUT serait un atout.

Les connaissances exigées pourront être vérifiées par un test (méthodes et outils de travail).

TAUX HORAIRE

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 24,37 $ (prime de soir, s’il y a lieu)

INFORMATION GÉNÉRALE

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Pour plus d’information au sujet des tâches, veuillez communiquer avec madame Caroline Jetté, directrice de l’école du Trait-d’Union, au 418 228-5541, poste 30000.

Nous remercions toutes les personnes de leur intérêt, mais seules les personnes retenues seront contactées.

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Le Centre de services scolaire de la Beauce-Etchemin (CSSBE) applique un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les membres des minorités visibles, les membres des minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Les personnes handicapées peuvent recevoir de l’assistance pour le processus de présélection et de sélection, si elles le désirent. Le CSSBE est également un organisme soumis à la Loi sur la laïcité de l’État. ainsi qu’ à la Loi visant notamment à renforcer la laïcité dans le réseau de l’éducation et modifiant diverses dispositions législatives(ce lien ouvre dans une nouvelle fenêtre).Toute personne embauchée au centre de services scolaire s’engage à en respecter les dispositions.